1月14日，物華集團2021年年終總結大會暨2022年第一次股東大會在集團本部三樓會議室舉行。當前防疫形勢嚴峻，會議采用線上線下相結合的方式進行，嚴格控制參會人數，認真執行防疫措施。
物華集團品牌創始人、華軍投資集團董事局主席周明森，物華實業集團黨支部書記、工會主席徐現召，華軍投資集團副董事長翟建輝、監事會主席崔莉萍，物華實業集團董事長周亮、總經理王躍美，華軍物業集團董事長張東雷，以及物華集團部分股東、員工代表等參加本次會議。
會議伊始，華軍物業集團董事長張東雷向物華集團所有股東、員工致以新年的祝福和問候。他希望大家再接再厲，與物華一起在明天的跑道上沖刺，譜寫新的篇章，創造屬于自己的輝煌！
物華實業集團總經理王躍美向現場的股東、員工做物華實業集團2021年年終工作總結并下達2022年工作任務。他表示，過去的一年里取得的成績是鞭策我們奮進的準繩，過去一年里存在的問題是激勵我們發展的動力。2021年即將過去，充滿挑戰的2022年已經到來，我們要按照“穩固主業，精心運作，艱苦奮斗，創新服務”的主旋律要求，沉穩面對復雜的經濟形勢，緊盯目標，持之以恒，攻堅克難，力爭全面完成年初制定的任務目標。
華軍投資集團監事會主席崔莉萍做2021年度監事會報告。她表示2022年監事會將繼續努力，認真履行監督檢查職能，規范公司運作，保證公司經營決策的科學合理，切實維護公司及股東的合法權益。
物華實業集團董事長周亮闡述2022年主旋律“穩固主業，精心運作，艱苦奮斗，創新服務”。他希望物華人要始終保持“超越自我，務實創新”的企業精神，不拋棄，不放棄，勇于面對挑戰，要發揮主觀能動性，做努力拼搏的強者。
在會上，物華實業集團總經理王躍美與到場的物華實業集團各部門、子公司負責人簽署《2022年經營目標責任書》。簽訂目標管理責任書，是為了進一步明確目標，傳導責任，確保年度目標任務有力有序落實。相信各部門、子公司對照年度工作要點，進一步細化量化目標責任，明確時間表和路線圖，一定能確保各項目標任務按照時序進度有力推進。
工作匯報結束后，物華集團向在平凡的工作崗位上兢兢業業，主動發揮自身優勢，為公司發展經營做出貢獻的優秀個人和團體頒獎。
華軍投資集團監事會主席崔莉萍為助力公司貸款人員代表發放獎金
華軍物業集團董事長張東雷為2021年物華實業集團資質用證人員代表頒獎
物華實業集團董事長周亮為2021年自主學習獲獎人員發放獎金
物華實業集團黨支部書記、工會主席徐現召為2021年優秀員工、先進工作者頒獎
優秀員工代表李亞彬發言
物華實業集團總經理王躍美為2021年四季度項目節點任務完成獲獎單位發放獎金
華軍投資集團副董事長翟建輝為2021年全員營銷成交前五名獲獎人員頒獎
物華集團品牌創始人、華軍投資集團董事局主席周明森為2022年主旋律獲獎單位發放獎金
會議最后，物華集團品牌創始人、華軍投資集團董事局主席周明森點評了物華集團在2021年取得的成績。他表示，奮斗是成功永遠的通行證，物華人要發揚艱苦奮斗的光榮傳統，以穩固主業為基礎，精心運作為標準，艱苦奮斗抓機遇，創新服務為突破口，開創物華新的局面，譜寫物華新的篇章。
在歡樂祥和的氣氛中，大會圓滿落幕。愿新年勝舊年，愿將來勝過往，將舊事歸于盡，來年依舊迎花開。2022年，物華人將以飽滿的激情、昂揚的斗志、全新的姿態，迎接挑戰，創造成績！
